MILANO (Reuters) - Banco Bpm (MI:BAMI) e i sindacati bancari hanno raggiunto un'intesa sul premio aziendale per tutti i dipendenti dell'istituto con un incremento di oltre il 30% rispetto a quello dello scorso anno.
Lo si apprende da un comunicato della Fabi che, tra i tratti distintivi dell'accordo siglato questa notte, parla anche di "normazione e inquadramento delle nuove figure professionali e salvaguardia di quelle già in essere".
Il premio aziendale, tra cash e welfare, è stato fissato a 1.250 euro.
Nell'ambito dell'intesa è stata inoltre prorogata a tutto il 2022 la possibilità, per i dipendenti, di fruire di giornate di astensione volontaria, parzialmente retribuita, a fronte di necessità personali così come sono stati prorogati i trattamenti a favore dei lavoratori ex SGS.
Infine sono state rinnovate le polizze caso morte e invalidità per i dipendenti iscritti al Fondo pensione ex Banco Popolare ed è stato sottoscritto il nuovo accordo relativo alla formazione finanziata.
(Andrea Mandalà, in redazione a Claudia Cristoferi)