MILANO (Reuters) - Bper (BIT:EMII) prevede una riduzione dell'organico del 10% a circa 18.500 risorse per la fine del 2027.
Le uscite volontarie, già concordate, ammonteranno a circa 1.600, spiega l'istituto nel comunicato sul nuovo piano industriale.
Il turnover organico riguarderà circa 1.500 persone nell'arco del piano, mentre le assunzioni saranno 1.100, "mirate, attraendo talenti con competenze specialistiche e ampia esperienza in aree strategiche", come l'IT, aggiunge Bper.
(Andrea Mandalà, editing Gianluca Semeraro)