(ANSA) - ROMA, 2 SET - I rapporti di lavoro a tempo indeterminato instaurati attraverso le agevolazioni contributive nel corso del 2015 sono stati 1.547.934, con un impatto proporzionalmente maggiore sul lavoro femminile (64,3% di assunzioni agevolate sul totale delle assunzioni e trasformazioni contro il 60,2% per gli uomini) e sui giovani (68,7 % contro una media generale del 61,8%). E' quanto si ricorda nel primo 'Quaderno di monitoraggio' sui contratti di lavoro dopo il Jobs Act, pubblicato dal ministero del Lavoro avvalendosi dei dati provenienti dalle tre principali fonti statistiche esistenti per l'analisi del mercato del lavoro: Istat, Inps e lo stesso ministero del Lavoro.