(ANSA) - ROMA, 06 FEB - Cambia il sistema di reclutamento per gli statali. Con il decreto Madia, che riforma il Testo Unico del pubblico impiego, l'accento si sposta dalle piante organiche ai fabbisogni, in base a piani triennali. Nelle selezioni resterà la possibilità di individuare idonei ma, stando alla bozza del decreto in circolazione, "in numero non superiore al venti per cento dei posti messi a concorso". Nel passato, invece, spesso la lista degli idonei è stata molto più lunga di quella dei vincitori.